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Bewerben bei STIHL – so geht’s 

Herzlich willkommen bei STIHL. Wir freuen uns über Ihr Interesse – und darüber, dass Sie bei uns einsteigen wollen. Ganz gleich, ob Sie schon über Berufserfahrung verfügen oder gerade Ihre erste Anstellung suchen: Bei STIHL erwarten Sie spannende, zukunftsorientierte Aufgaben und ein angenehmes, inspirierendes Arbeitsumfeld.

Die folgenden Informationen und Tipps sollen Ihnen helfen, Ihre Bewerbung schnell und bequem online an uns zu senden. Und Sie erfahren, wie es danach weitergeht.

Bei Fragen kommen Sie einfach auf uns zu: Wenden Sie sich am besten direkt an den im Stellenangebot genannten Kontakt. Ob per E-Mail oder telefonisch – wir beraten Sie gern persönlich.

WARUM STIHL.

Carolin Cramer, Referentin für Personalentwicklung, und unser Recruiting Experte Ingo Tönnies geben Ihnen per Video einen Einblick, wie der Bewerbungsprozess bei STIHL abläuft. Der Film beantwortet einige wesentliche Fragen: Wie bewerbe ich mich? Wer sitzt mir in einem ersten Treffen gegenüber? Welche Atmosphäre erwartet mich im Gespräch? Welcher Typ passt besonders gut zu STIHL? Was kann der Arbeitgeber STIHL mir bieten?

Bewerben bei STIHL:
Alles einfach, alles bequem, alles online

Bewerben bei STIHL

Sie haben ein Stellenangebot gefunden, das Ihnen zusagt und bei dem Sie ein rundum gutes Gefühl haben?  

Dann gehen Sie den nächsten Schritt: Klicken Sie „Jetzt bewerben“ an, füllen Sie das Bewerbungsformular aus, laden Sie Ihre Unterlagen hoch und schicken sie ab – fertig. 

Für Ihre vollständige Bewerbung bei STIHL benötigen Sie ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf, relevante Zeugnisse und gegebenenfalls weitere Unterlagen in digitaler Form. Bitte beachten Sie die im Bewerbungsformular angegebenen Dateiformate und
-größen. 

Zukunft gestalten mit STIHL

Selbst die Initiative ergreifen – STIHL Initiativbewerbung

Sie möchten bei STIHL arbeiten, haben aktuell aber keine passende Stelle gefunden? Dann beeindrucken Sie uns mit einer aussagekräftigen Initiativbewerbung. Sobald sich bei uns neuer Bedarf ergibt, kommen wir dann auf Sie zu. Wichtig: Bitte beschreiben Sie den Arbeitsbereich, in dem Sie Ihr Wissen und Know-how bei STIHL einbringen möchten, so genau wie möglich, fügen Sie aussagekräftige Unterlagen bei und haben Sie etwas Geduld.

Die nächsten Schritte – zu Ihrem Traumjob

  1. Wir prüfen Ihre Bewerbung und informieren Sie umgehend über das Ergebnis. Hat uns Ihre Bewerbung überzeugt, erhalten Sie eine Einladung zum Vorstellungsgespräch. 
  2. Sofern die aktuelle Corona-Situation es zulässt, findet das Gespräch am jeweiligen STIHL Standort mit Vertreterinnen und Vertretern des Fachbereichs und der Personalabteilung statt. Andernfalls führen wir das Gespräch digital. In jedem Fall können Sie uns alles fragen, was Ihnen wichtig ist. Und wir stellen Ihnen Fragen – etwa zu Werdegang und persönlichen Zielen – und informieren Sie über Ihre Aufgaben und Perspektiven bei uns. 
  3. In einem möglichen zweiten Gespräch können Sie und wir gegebenenfalls noch offene Fragen klären. Dabei können Sie sich dann meist auch einen ersten Eindruck von Ihrer neuen Wirkungsstätte verschaffen. Selbstverständlich unter Einhaltung aller gebotenen Hygiene- und Sicherheitsvorgaben. Ihre Gesundheit sowie die unserer Mitarbeitenden hat oberste Priorität.

FAQ – häufig gestellte Fragen und unsere Antworten

In Sachen Bewerbung ist es gut, wenn keine Fragen offenbleiben. Hier finden Sie häufig gestellte Fragen und unsere Antworten rund um Ihren Einstieg bei STIHL. Für Fragen und Antworten, die nicht aufgeführt sind, stehen wir Ihnen selbstverständlich zur Verfügung. Ihre Ansprechpersonen helfen Ihnen gern weiter.

FAQ Berufserfahrene und Berufseinsteiger/-innen

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